＋CCCの選考方法
「世界一の企画会社」を目指すため、これからのCCCグループの変化を体感し、未来のCCCグループの姿を共に考え、創り出していく「仲間」を求めています。
選考会では私たちの大切にしている価値観に共感し、ドキドキ・ワクワクする仲間と出会いたいと思っています。
ですから、選考基準は「あなた自身」。
あなたがあなたらしく、マニュアル的なやり取りではない個性を存分に表現してください。
だからこそ、CCCグループの選考会は、いつでも「服装は自由」。
リラックスできる服装でいらしてください。
募集要項
| 会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 （東証一部上場） |
|---|---|
| 募集会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）グループ／株式会社CCC
※2009年4月1日に、カルチュア・コンビニエンス・クラブグループの主要グループ会社を、CCCグループのリソースの有効活用、経営の効率化、意思決定のスピードアップを図る事を目的に、株式会社CCCに統合いたしました。 2009年10月1日、株式会社CCCはカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社に統合の予定です。 |
| 募集職種 | ◆企画職（総合職）◆ 店舗プロデューサー/スーパーバイザー/プロジェクトマネージャー/マーチャンダイザー/販促マーケティング/メーカー営業/アライアンス営業/クリエイティブディレクター/WEBコンテンツプロデューサー/広報/人事など。 ※職種別の採用は行っておりません |
| 給与 | 2009年4月初任給実績 大卒月給21万5553円（基本給） 2009年4月初任給実績 短大卒月給19万3115円（基本給） |
| 諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当等 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務地 | 本社および各支店、営業所、店舗 |
| 勤務時間 | 9:30〜18:00(実働7.75時間) ※店舗勤務は、シフト制による(実働7.75時間) |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(一部交代制)、年次有給休暇(初年度は12日)、慶弔休暇など ※年間休日119日〜121日（事業による） |
| 保険 | 各種社会保険完備 |
| 前年度 採用実績 |
2009年度82名（入社予定） |
| 新卒採用 連絡先 |
CCCグループ／株式会社CCC 戦略本部 人事 新卒採用担当：藤原/女屋（オナヤ） 〒150-6021 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー24F TEL：03-5424-1915 |
選考プロセス
1.リクナビからエントリーリクナビ2010のカルチュア・コンビニエンス・クラブ グループ／株式会社CCCのページからエントリーを行ってください。エントリーいただいた方から会社説明会のご案内をさせていただきます。
2.会社説明会（一次選考）
会社概要のプレゼンテーションの後、一次選考を行います（エントリーシート記入・適性検査含む）。
※CCCグループの会社説明会は一次選考を兼ねています。
当社に入社を希望される方は、必ずご参加ください。
当社に入社を希望される方は、必ずご参加ください。
3.二次選考グループディスカッションと相談会を予定しています。グループディスカッションでは、CCCグループの「キカク（企画）」の一部を体感していただきます。相談会を含めて、よりCCCグループを深く知っていただく場になります。
4.面接（数回）今までのあなたのこと、これからのあなたのことを、あなた自身の言葉で私たちに教えてください。そして一緒に未来のCCCグループについて語り合いましょう。
